Intervju: »IKT je končno dobil pravo veljavo«

Tako pravi Beno Ceglar, generalni direktor podjetja NIL – večina organizacij po njegovem že prepoznava, da IKT ni namenjen le podpornim funkcijam, ampak omogoča tudi nove poslovne priložnosti.

Kateri so najaktualnejši trendi na področju IKT?

Zaradi projektov digitalne preobrazbe podjetij, o kateri danes tako radi govorimo, so najbolj vroči trendi uporaba oblačnih tehnologij, interneta stvari, analitike velikih podatkov, 5G, umetne inteligence in še nekaterih drugih tehnologij. Po drugi strani pa se ob vsesplošni uporabi digitalnih zmožnosti povečujejo tudi digitalna varnostna tveganja. Zato je pomembnost kibernetske varnosti, o kateri se tudi čedalje več govori, sama po sebi razumljiva.

Kako se tem trendom prilagajate v podjetju NIL?

Zavedamo se, da mora naše poslovanje še bolj agilno vključevati vse, kar nam prinaša hiter razvoj tehnologije. Čutimo odgovornost, da znamo vse prednosti, ki jih tehnologija prinaša, omogočiti tudi našim strankam. Čedalje bolj se usmerjamo v upravljane napredne IKT-storitve, ki jih v smislu hitrejšega, boljšega in optimalnejšega delovanja agilno nadgrajujemo z najnaprednejšimi tehnologijami.

Beno Ceglar, direktor podjetja NIL, part of Conscia

Kateri bodo letošnji glavni mejniki poslovanja?

Zadnja leta zelo hitro rastemo, tako po številu zaposlenih kot po prihodkih. Letos ne bo nič drugače, že zdaj pa kazalniki nakazujejo močno rast tudi v prihodnosti. Največji mejnik poslovanja je zato letos prav zagotovitev okolja, ki bo omogočilo spopadanje z izzivi hitre rasti. Delujemo na jasnosti in optimizaciji svojega portfelja izdelkov in storitev, delovanja na trgih, kjer poslujemo, ter tudi načina in procesov našega dela. Sam kot glavno nalogo jemljem vzpostavitev pravega modela hibridnega dela prihodnosti, ki bo vključeval tako socialni in kulturološki vidik kot vidik učinkovitosti in fleksibilnosti.

Ali boste svoje poslovanje razširili tudi na nova področja in trge?

Pravzaprav smo ga že. Širimo se tako geografsko kot vsebinsko. Slovenija je še vedno prioriteta – vse, kar delamo novega, želimo najprej ponuditi slovenskemu trgu. Smo pa se letos intenzivneje usmerili na trge zalivskih držav in trge vseevropske skupine Conscia, katere del smo – Švedska, Norveška, Danska, Nizozemska in Nemčija. Tudi v prihodnje bomo osredotočeni na zagotavljanje varne IT-infrastrukture in hibridne oblačne infrastrukture ter na kibernetsko varnost na splošno. Na vseh treh področjih imamo razvite ustrezne modele in platforme, ki našim strankam zagotavljajo poslovno konkurenčno prednost.

Kakšen je vaš pogled na umetno inteligenco, zlasti generativno?

Želimo biti blizu in s precejšnjo realnostjo izkoriščati njene prednosti za izboljšanje učinkovitosti in konkurenčnosti. Gre tudi za super izziv za naše inženirje in inženirke, ki si tradicionalno želijo novih izzivov. Je pa treba biti pri tem zelo pozoren na vprašanja in dileme, ki jih prinaša predvsem generativna umetna inteligenca. Zato razvijamo ustrezne smernice, da bomo ohranili njeno odgovorno in etično uporabo ter uresničili zakonodajne okvire.

Kakšne načrte imate na področju zaposlovanja?

Načrtujemo še dobro leto intenzivne zaposlovalne politike. Iščemo predvsem tehnološke kadre s področja IKT. Najbolj se zanašamo na slovenske kadre in na bazen jugovzhodne Evrope. Zaradi precejšnje rasti podjetja vlagamo v optimizacijo organizacije, med drugimi tudi v podporne službe prihodnosti.

Zakaj je NIL dober zaposlovalec?

VIR: Časnik Finance

O NIL-u

NIL je mednarodno uveljavljen ponudnik naprednih rešitev in storitev s področij podatkovnih centrov, omrežij, računalništva v oblaku in informacijske varnosti za poslovna in industrijska okolja, državno upravo, javne institucije in ponudnike telekomunikacijskih storitev. Za svoje stranke povečujemo vrednost poslovanja s svetovalnimi storitvami, storitvami upravljanja, sistemsko integracijo in izobraževanji. Uspešno delo se izkazuje tudi v poslovnih rezultatih, saj beležimo večletno zaporedno dvomestno rast obsega poslovanja.

Podjetje je bilo ustanovljeno leta 1989, danes pa smo z rešitvami prisotni po vsem svetu. Lokalna predstavništva imamo v Združenih arabskih emiratih, Savdski Arabiji in Južnoafriški Republiki. Sedež podjetja je v Sloveniji, skupaj pa skupina naših podjetij zaposluje več kot 180 ljudi.

NIL je del skupine Conscia A/S.

Certifikati in partnerstva s področja družbene odgovornosti

NIL je imetnik naprednega certifikata Družini prijazno podjetje

NIL je imetnik certifikata Družbeno odgovoren delodajalec

NIL je podpisnik Listine raznolikosti

Prijava

Prijavite se tako, da pošljete e-pošto na talent@nil.com. S tem se strinjate z naslednjimi pogoji:

  • Po zaključenem izbirnem postopku se strinjate, da se vaši podatki hranijo 2 leti in so na voljo za morebitna prihodnja prosta delovna mesta.
  • Vaše osebne podatke bomo varovali v skladu z veljavno Uredbo (EU) 2016/679 (GDPR), ZVOP-1 in ZDR-1. Podrobnosti o obdelavi osebnih podatkov najdete tukaj.
  • Zagotavljate točnost vseh podatkov, navedenih v tem vprašalniku in v priloženih dokazilih. Navedba neresničnih podatkov in dokazil o izpolnjevanju pogojev za opravljanje dela predstavlja hujšo kršitev, ki je lahko razlog za izredno odpoved pogodbe o zaposlitvi.
  • Po uspešni prijavi vam bomo za vsako prijavo poslali potrdilo o prejemu.